Δ.Ε.ΔΙ.Σ.Α. Μικρή παράταση για το νέο μισθολόγιο Από: Γιώργος Κώνστας Δημοσιεύθηκε στις: 30-01-2013 09:32:57

Παράταση ενός 10ημέρου στην εφαρμογή του νέου μισθολογίου για τους εργαζομένους της Δ.Ε.ΔΙ.Σ.Α. αποφάσισε το χθεσινό Δ.Σ. της Διαδημοτικής Επιχείρησης. Μετά από αίτημα των εργαζομένων και γνωμάτευση της δικηγόρου τους ότι υπάρχουν ασάφειες στη νομοθεσία που βάζει Νομικά Πρόσωπα Ιδιωτικού Δικαίου, όπως η Δ.Ε.ΔΙ.Σ.Α., στην ίδια μοίρα με το υπόλοιπο Δημόσιο και προχωρά σε μεγάλες μειώσεις των μισθών, το Δ.Σ. αποφάσισε να δώσει μία παράταση ορισμένων ημερών έως ότου ολοκληρωθεί η διαδικασία (νομικών προσφυγών κ.ά.) που θα ξεκινήσει το Σωματείο τους. Την ίδια στιγμή, οι εργαζόμενοι, που πραγματοποίησαν στάση εργασίας και συγκεντρώθηκαν έξω από τα γραφεία της Δ.Ε.ΔΙ.Σ.Α., επεσήμαναν πως, αν εφαρμοστεί το νέο μισθολόγιο, οι μισθοί γι’ αυτούς που εργάζονται στο εργοστάσιο απορριμμάτων και στα απορριμματοφόρα, θα πέσουν στα 500 ευρώ. «Η σημερινή εξέλιξη με ικανοποιεί εν συγκρίσει με το προηγούμενο Δ.Σ. που ήταν κάθετο στην εφαρμογή του νέου μισθολογίου. Ευχαριστώ όλα τα μέλη του Δ.Σ. Πρέπει να καταλάβουν όλοι ότι -χωρίς να έχω τίποτα με τους συναδέλφους και τους άλλους εργαζομένους- δουλεύουμε στην πιο ανθυγιεινή εργασία που υπάρχει στον πλανήτη μετά τα πυρηνικά», είπε ο πρόεδρος του Σωματείου εργαζομένων κ. Κ. Μαλλιαράκης. Ο κ. Μαλλιαράκης επεσήμανε πως η εφαρμογή του νέου μισθολογίου θα έχει ως αποτέλεσμα «τα παιδιά που δουλεύουν στο εργοστάσιο να παίρνουν στην τσέπη τους πραγματικό μισθό από 450 μέχρι 500 ευρώ. Αυτός θα είναι ο πραγματικός τους μισθός! Τότε θα αρχίσουν να κόβουν το φαγητό τους, θα επιβαρυνθεί η υγεία τους, θα είναι πιο επιρρεπής στις ασθένειες». Από τη μεριά της διοίκησης ο πρόεδρος της Δ.Ε.ΔΙ.Σ.Α., κ. Βασίλης Καστρινάκης, ξεκαθάρισε πως η διοίκηση θα εφαρμόσει τον νόμο, όπως είναι υποχρεωμένη, συναινώντας πάντως να δοθεί μία παράταση. Η νομική σύμβουλος της Δ.Ε.ΔΙ.Σ.Α. εκτίμησε ότι ο νόμος και το νέο μισθολόγιο αφορά και τη Διαδημοτική Επιχείρηση, ενώ στη συνεδρίαση παρενέβη και ο πρόεδρος του Εργατικού Κέντρου, κ. Δ. Κορναράκης, που ζήτησε από το Δ.Σ. να κάνει δεκτό το αίτημα των εργαζομένων για παράταση. ΑΓΟΡΑ ΕΞΟΠΛΙΣΜΟΥ Την ίδια στιγμή, με πόρους από το Π.Ε.Π. της Περιφέρειας Κρήτης, ύψους 9,5 εκατ. ευρώ, η Δ.Ε.ΔΙ.Σ.Α. θα προχωρήσει στην αγορά σύγχρονου εξοπλισμού για τη βελτίωση της διαχείρισης των απορριμμάτων. Εκτιμάται ότι μέσα στο 2013 θα έχει γίνει η προμήθεια του συγκεκριμένου εξοπλισμού. «Με αυτά τα μηχανήματα λύνονται πολλά προβλήματα στη διαχείριση των απορριμμάτων. Σε ό,τι αφορά τα στραγγίσματα του ΧΥΤΥ αντιμετωπίζονται συνολικά· επίσης η χειροδιαλογή σταματά και θα γίνεται πλέον μηχανικά. Προχωρά η διαδικασία για την τοποθέτηση των καφέ κάδων, που θα μαζεύουν αποκλειστικά οργανικά απορρίμματα, αλλά και τη διαχείριση των ογκωδών απορριμμάτων κ.ά.», ανέφερε ο πρόεδρος κ. Β. Καστρινάκης. Η αγορά του εξοπλισμού προβλέπει προμήθεια διαχωριστών, πρέσας χαρτιού, διαχωριστήρα για τη λυματολάσπη, προμήθεια εξοπλισμού για τη διαλογή στην πηγή των οργανικών αστικών στερεών αποβλήτων, τεμαχιστή για τα ογκώδη απορρίμματα κ.ά. «Τρώνε από τα σκουπίδια» Για εργαζομένους εργολάβου που απασχολούνται στο εργοστάσιο και τρώνε τρόφιμα από αυτά που πετιούνται στα σκουπίδια μίλησε τόσο στο Διοικητικό Συμβούλιο της Δ.Ε.ΔΙ.Σ.Α. όσο και στους δημοσιογράφους ο γ.γ. του Σωματείου εργαζομένων κ. Κ. Τζομπανάκης. «Υπάρχουν κάποια άτομα στον εργολάβο, οι άνθρωποι δουλεύουν με χαμηλούς μισθούς και ήδη τους έχουμε δει να ανοίγουν σφραγισμένα πακετάκια (σ.σ. με τρόφιμα που έχουν πεταχθεί στα σκουπίδια) και να τα τρώνε... Αν μας πάνε σε αυτούς τους μισθούς, τότε θα τα τρώμε μαζί», ανέφερε χαρακτηριστικά ο κ. Τζομπανάκης. Ο ίδιος τόνισε πως η εφαρμογή του νέου μισθολογίου θα έχει ως αποτέλεσμα τη σταδιακή επιδείνωση της υγείας όλων των εργαζομένων στην καθαριότητα, την ευαισθησία τους στα λοιμώδη νοσήματα και στις αρρώστιες με ό,τι μπορεί να σημαίνει αυτό.